KA主管

職位描述

1、負責區(qū)域內(nèi)目標連鎖客戶開發(fā)、業(yè)務(wù)談判、合同簽訂、持續(xù)跟進與維護，促進目標
連鎖增量，完成銷售指標。
2、負責協(xié)調(diào)KA連鎖活動策劃，促銷活動的設(shè)計與實施工作。
3、負責KA連鎖產(chǎn)品陳列、上架、輔貨、首推、店內(nèi)廣告、活動等動銷商務(wù)談判工作。
4、負責定期獲取流向數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)，并進行數(shù)據(jù)分析，結(jié)合市場情況提擬應(yīng)對策略
和改進計劃。
5、負責維護KA連鎖客情關(guān)系，協(xié)調(diào)處理返點返利、產(chǎn)品質(zhì)量、客戶投訴等相關(guān)事宜。
6、協(xié)助銷售主管、業(yè)務(wù)代表做好門店陳列、促銷活動等終端動銷與市場推廣工作。
7、負責KA連鎖市場信息的收集、整理、分析，及時向上級領(lǐng)導和相關(guān)部門反饋，為
市場營銷決策提供參考性依據(jù)。
8、負責KA連鎖客戶發(fā)貨、對賬、處理近效期產(chǎn)品、稅票或收款工作。
9、完成上級領(lǐng)導或公司要求的其它相關(guān)工作任務(wù)。
崗位要求：
1. 2年以上OTC銷售經(jīng)驗，
2、有一定的團隊管理經(jīng)驗，
3、熟悉商業(yè)流通，具有良好的問題分析及問題解決能力，具有動銷管理能力；具有較強的商業(yè)談判、溝通協(xié)調(diào)、團隊帶教能力，服務(wù)意識與執(zhí)行力較強。
4、醫(yī)藥相關(guān)專員優(yōu)先。